ग्वालियर: Gwalior News: मध्य प्रदेश के ग्वालियर-चंबल संभाग के सबसे बडे निजी क्षेत्र के बिरला हॉस्पिटल में यौन उत्पीड़न का मामला समाने आया है। जहां हॉस्पिटल की एक महिला सिक्योरिटी गार्ड को उसके ही सीनियर गार्ड ने यौन उत्पीड़न किया है। महिला को सीनियर उसके साथ शारीरिक संबंध बनाने के लिए दबाव डाल रहा था। सीनियर सिक्योरिटी गार्ड कहता था कि मेरे साथ संबंध बनाओगी तो नौकरी पर कोई परेशानी नहीं आएगी। हमेशा मजे करोगी।
Gwalior News: जब महिला ने विरोध किया तो आरोपी ने उसे नौकरी से निकलवा दिया। नौकरी से निकलवाने के बाद भी आरोपी उसे गेस्ट हाउस में मिलने और नौकरी लगवाने की बात कहकर संबंध बनाने दबाव डालता रहा। घटना गोला का मंदिर बिड़ला हॉस्पिटल की है। महिला ने अब जाकर अपने पति को पूरी बात बताई और फिर गोला का मंदिर थाना पहुंची। पुलिस जिसके बाद बाद आरोपी सिक्योरिटी गार्ड नरेंद्र गुर्जर पर मामला दर्ज कर लिया है। दरअसल शहर के नाका चंद्रवदनी की एक विवाहिता महिला कुछ समय पहले तक गोला का मंदिर बिड़ला हॉस्पिटल में बतौर सिक्योरिटी गार्ड पदस्थ थी। यही पर नरेंद्र सिंह गुर्जर भी बतौर गार्ड पदस्थ था। शुरू से ही नरेंद्र की महिला पर नजर थी। वह उसे आए दिन परेशान करता था।
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Gwalior News: नरेंद्र का कहना होता था कि वह उसे अच्छी लगती है। यदि वह उसके साथ शारीरिक संबंध स्थापित करती है तो नौकरी में कभी कोई परेशानी नहीं आएगी। वह काम पर नहीं भी आएगी तो वह सब कुछ संभाल लेगा। जब महिला ने नरेन्द्र गुर्जर की बात नहीं मानी तो वही उसकी फर्जी शिकायत करने लगा। कुछ दिन बाद महिला व दो अन्य गार्ड को नौकरी से हटा दिया गया था।नौकरी से निकाले जाने के बाद से ही नरेंद्र को मौका मिल गया और वह उसे वापस जॉब लगवाने के नाम पर कॉल कर परेशान करने लगा। वह पुराने गेस्ट हाउस में मिलने के लिए बुला रहा था। जब उसका नंबर ब्लैकलिस्ट किया तो वह दूसरे नंबरों से परेशान करने लगा और बदनाम करने की धमकी देने लगा। जब वह उससे परेशान हो गई तो थाने पहुंची और मामले की शिकायत की।
Gwalior News: पुलिस ने उसकी शिकायत पर मामला दर्ज कर लिया है। महिला की शिकायत पर मामला दर्ज कर लिया है। आरोपी की तलाश की तो वह अपने घर से फरार मिला है। वहीं महिला यौन उत्पीड़न के मामले में अस्पताल प्रबंधन पर भी सवाल खड़े हो रहे है क्योंकि वो अस्पताल प्रबंधन से हेड सिक्यूरिटी की शिकायत कर रही थी लेकिन उस पर एक्शन नही लिया गया।